Основные обязанности:
- подбор персонала,
- размещение вакансий в СМИ,
- проведение первичных собеседований,
- работа с корпоративным сайтом,
- ведение отчетов по вакансиям,
- работа в программах SAP, 1С: Предприятие 8.2,
- ведение кадрового делопроизводства.
Требования: высшее образование, опыт работы в подборе персонала или кадровой службе от 1 года.
Ставка постоянная, з/п 19000.
Резюме или анкету (в разделе Вакансии «Документы») направлять на электронный адрес: Salnikova_EV@ba.mrsks.ru
тел.: 56-81-29, +7 962 809-33-64 (Елена).