Аннотация рабочей программы дисциплины
«Бизнес-тренинг»

Цель изучения дисциплины Цель учебного курса «Бизнес тренинг» состоит в обучении магистрантов основам разработки и проведения бизнес тренинга как метода практической работы психолога на предприятии, представляющего из себя направленное психологическое воздействие на те или иные психологические структуры личности с целью обеспечения полноценного развития и функционирования личности, повышения его эффективности в организации в целом.
Место дисциплины в учебном плане Б1.В.ДВ.01.03
Формируемые компетенции ПК-9
Знания, умения и навыки, получаемые в результате освоения дисциплины
Знать:
- направления и виды бизнес тренинга в организации;
- современные технологии развития самосознания личности;
- теоретические основы бизнес тренинга;
- овладеть базовыми методами бизнес тренинга: деловые игры, кейс метод, дисскуссионные методы, имитационные игры и др.
Уметь:
- сделать самопрезентацию в рамках целей и задач бизнес тренинга,
- анализировать результаты проведенных тренинговых занятий как с точки зрения их эффективности для участников, так и с точки зрения работы тренера;
- диагностировать тренинговую группу, отслеживать динамику ее развития;
Иметь навыки и (или) опыт деятельности (владеть):
- составления и самостоятельного ведения бизнес тренинга в соответсвии с запросом органинизации;
- навыком управления внутригрупповыми процессами (на внутриличностном, межличностном, групповом уровнях).
Содержание дисциплины Технология конструирования и проведения бизнес тренингов в организации. Механизмы управления групповым процессом. Групповая динамика. Обратная связь. Методы используемые в бизнес тренинге. .
Виды учебной работы Практические, самостоятельная работа.
Используемые информационные, инструментальные и программные средства
Специализированные аудитории для групповых тренинговых занятий, аудитории для проведения интерактивных лекций (видеопроектор, экран настенный), стандартно оборудованные лекционные аудитории
Microsoft Windows
Microsoft Office
7-Zip
AcrobatReader
Информационная справочная система:
СПС КонсультантПлюс (инсталлированный ресурс АлтГУ или http://www.consultant.ru/).
Профессиональные базы данных:
1. Электронная база данных «Scopus» (http://www.scopus.com);
2. Электронная библиотечная система Алтайского государственного университета (http://elibrary.asu.ru/);
3. Научная электронная библиотека elibrary (http://elibrary.ru)
Форма промежуточной аттестации Зачет.