Аннотация рабочей программы дисциплины
«Корпоративное право»

Цель изучения дисциплины Корпоративное право получает в настоящее время все большее развитие и приобретает особое практическое значение. В связи с тем, что становление рыночной экономики неразрывно связано с формированием правового механизма, способного эффективно регулировать отношения в этой сфере. Хозяйственные общества являются непременным элементом современной экономики. Поэтому учебный курс «Актуальные проблемы корпоративного права» является одним из необходимых для групп гражданско-правовой специализации.
Основной целью курса является профессиональная подготовка специалистов в сфере гражданского оборота, обеспечение необходимого уровня знаний высококвалифицированного юриста на основе общетеоретических положений, общих положений гражданского права и новейших течений в юридической науке.
Место дисциплины в учебном плане Б1.Б
Формируемые компетенции ОК-2
Знания, умения и навыки, получаемые в результате освоения дисциплины
Знать:
законодательство, регулирующее деятельность корпораций и их отдельных видов для принятия решения о выборе соответствующих форм ведения бизнеса;способы защиты прав участников корпорации для выбора наиболее оптимального из них при возникновении конфликтных ситуаций;
Уметь:
анализировать, толковать и правильно применять нормы корпоративного законодательства при принятии управленческого решения; составлять проекты нормативных правовых актов как формы выражения управленческого решения; выявлять пробелы в прововом регулировании корпоративных отношений; квалифицировать нарушения корпоративных прав и выявлять факты злоупотребления корпоративными правами с целью выбора надлежащего способа защиты нарушенных прав для принятия оптимального управленческого решения.
Иметь навыки и (или) опыт деятельности (владеть):
навыками применения и толкования норм корпоративного законодательства; составления учредительных документов, решений о создании корпораций, внутренных документов корпорации и других управленческих документов;разрешения корпоративных конфликтов, в том числе оформления документов для судебной защиты прав корпорации и ее участников; обобщения судебной практики в целях выбора оптимального управленческого решения о возможных способах защиты.
Содержание дисциплины 1. Понятие корпоративных отношений и их правовая природа. Корпоративные отношения в современной науке гражданского права. 2. Виды корпоративных правоотношений. 3. Субъекты корпоративных правоотношений. 4. Содержание корпоративного правоотношения. 5. Основания возникновения корпоративных правоотношений. 6. Имущественные корпоративные отношения. 7. Неимущественные корпоративные отношения. 8. Правовые отношения между хозяйственными обществами и их участниками. 9. Правовое регулирование отношений между хозяйственным обществом и его управляющей организацией.
Виды учебной работы Лекции, практические, самостоятельная работа.
Используемые информационные, инструментальные и программные средства
Microsoft Office
Microsoft Windows
7-Zip
AcrobatReader
Информационная справочная система:
СПС КонсультантПлюс (инсталлированный ресурс АлтГУ или http://www.consultant.ru/).
Профессиональные базы данных:
1. Электронная база данных «Scopus» (http://www.scopus.com);
2. Электронная библиотечная система Алтайского государственного университета (http://elibrary.asu.ru/);
3. Научная электронная библиотекаelibrary(http://elibrary.ru)
4. Гас. Рф. Правосудие https://sudrf.ru/
Форма промежуточной аттестации Зачет.