Цель изучения дисциплины | Целями освоения учебной дисциплины «Коммуникации в организации» являются: изучение теоретических и методологических оснований как базы для современных коммуникативных технологий в практике социальной работы с молодежью. Определение содержания и сущности коммуникаций в организации; изучение основных особенностей вербальных и невербальных коммуникаций и их специфики в различных организациях; обучение основам коммуникативного тренинга в организации и планирования деятельности по оптимизации общения в различных учреждениях; освоение практических технологий и методики социально-психологического сопровождения личности в организации в контексте эффективных коммуникаций. |
---|---|
Место дисциплины в учебном плане | Б1.В.ДВ.02.02 |
Формируемые компетенции | ОПК-1 | Знания, умения и навыки, получаемые в результате освоения дисциплины |
Знать:
теоретические и методологические основания современных коммуникативных технологий в практике социальной работы с молодежью. Содержание и сущность коммуникаций в организации все специальные области социологического изучения коммуникаций в организации, специфику самообразования в профессии; эффективные коммуникативные технологии в планировании и организации молодежных коллективов. Необходимую специфику выработки организационных решений в молодежной среде по сбору и классификации необходимой информации Уметь:
эффективно использовать вербальные и невербальные способы коммуникаций, учитывая их специфику в различных организациях; Обучать разные группы молодежи основам коммуникативного тренинга в организации; Проводить разнообразные тренинги коммуникаций в организации; Планировать деятельность по оптимизации общения в различных учреждениях Основные коммуникативные технологии на русском и иностранном языках для постоянного профессионального само продвижения; проблемам, ориентироваться и применять полученную информацию в рамках организации, формирования профессиональных коллективов и команд использовать теоретические знания для эффективного сбора и классификации разных видов информации; Иметь навыки и (или) опыт деятельности (владеть):
Навыки быстрого и гибкого освоения практических технологий и методики социально-психологического сопровождения личности в организации в контексте эффективных коммуникаций; анализом механизмов регулирования межличностных и межкультурных коммуникаций в контексте своего профессионального роста. Организации молодежных мероприятий, владеет эффективными технологиями тим - билдинга. Набором необходимых навыков для высокоэффективной работы с разнообразной научной информацией. |
Содержание дисциплины | й в органиазции. |
Виды учебной работы | Лекции, практические, самостоятельная работа. |
Используемые информационные, инструментальные и программные средства |
Microsoft Windows
Microsoft Office 7-Zip AcrobatReader http://www.rsl.ru/ - Российская государственная библиотека
http://flogiston.ru/ - Психологический портал МГУ www.e-library.ru - Научная электронная библиотека http://e.lanbook.com/ -- Электронно-библиотечная система «Издательства «Лань» http://www.biblioclub.ru/ -- «Университетская библиотека онлайн» http://www.regioncentre.ru – Научно-исследовательский центр «Регион» Журнал практической психологии и психоанализа – электронный журнал - http://psyjournal.ru/ Вопросы психологии – каталог полнотестовых статей - http://www.voppsy.ru/ Психологические исследования – электронный журнал - http://psystudy.ru |
Форма промежуточной аттестации | Зачет. |