Аннотация рабочей программы дисциплины
«Гендерная конфликтология»

Цель изучения дисциплины Освоение теоретико-методологических подходов и специфики исследования гендерных противоречий и конфликтов,определение способов решение гендерных конфликтов.

Место дисциплины в учебном плане Б1.В.ДВ.02
Формируемые компетенции ОПК-4
Знания, умения и навыки, получаемые в результате освоения дисциплины
Знать:
социально-значимые процессы и проблемы в контексте гендерных исследований;
методологию междисциплинарного анализа конфликта и мира в контексте анализа гендерных противоречий

Уметь:
использовать основные положения и методы социальных, гуманитарных и экономических наук при решении гендерных проблем;
использовать категориальный аппарат гуманитарных и социальных наук при изучении гендерных конфликтов
Иметь навыки и (или) опыт деятельности (владеть):
навыками анализа социально-значимых процессов и проблем, связанных с разрешением гендерных конфликтов;
способностью применять методологию междисциплинарного анализа конфликта и мира при диагностике гендерных конфликтов
Содержание дисциплины Теоретико-методологические основы гендерной конфликтологии. Механизмы правового регулирования и способы разрешения гендерных конфликтов.
Виды учебной работы Лекции, практические, самостоятельная работа.
Используемые информационные, инструментальные и программные средства
Microsoft Windows
Microsoft Office
7-Zip
AcrobatReader
Информационная справочная система:
СПС Консультант Плюс (инсталлированный ресурс АлтГУ или http://www.consultant.ru/).
Профессиональные базы данных:
1. Электронная база данных «Scopus» (http://www.scopus.com);
2. Электронная библиотечная система Алтайского государственного университета (http://elibrary.asu.ru/);
3. Научная электронная библиотека elibrary (http://elibrary.ru)

Форма промежуточной аттестации Зачет.