Аннотация рабочей программы дисциплины
«Люди и организации *»

Цель изучения дисциплины Основная цель курса – изложение системы научных знаний, которая составляет теоретические и практические основы современного менеджмента, обеспечивает практику менеджмента научными рекомендациями, а также формирование менеджерских навыков у студентов.
Задачи:
- сформировать понимание основных процессов управления организацией в условиях рынка;
- выявить общие характеристики в деятельности всех организаций, особенности работы менеджеров, функции и методы управления;
- рассмотреть процесс принятия управленческих решений;
- познакомить студентов с различными типами организационных структур и особенностями внутриорганизационных коммуникаций.
Место дисциплины в учебном плане Б1.В.ДВ.02
Формируемые компетенции ПК-5
Знания, умения и навыки, получаемые в результате освоения дисциплины
Знать:
-теоретические основы курса
- методы экономического и стратегического анализа поведения экономических агентов и рынков в глобальной среде

Уметь:
- ставить цели и формулировать задачи, связанные с реализацией профессиональных функций
- быть готовым к кооперации с коллегами и работе в коллективе, уметь организовывать работу исполнителей
- находить и принимать управленческие решения в условиях противоречивых требований

Иметь навыки и (или) опыт деятельности (владеть):
- способностью использовать основы экономических знаний в различных сферах деятельности
- методами экономического и стратегического анализа поведения экономических агентов и рынков в глобальной среде
Содержание дисциплины Концептуальные основы дисциплины. Мотивая, Коммуникация. Групповая динамика.
Виды учебной работы Лекции, практические, самостоятельная работа.
Используемые информационные, инструментальные и программные средства

Microsoft Windows
Microsoft Office
7-Zip
AcrobatReader
СПС Консультант+, Гарант
Форма промежуточной аттестации Зачет.