Аннотация рабочей программы дисциплины
«Управление персоналом санаторно-курортных предприятий»

Цель изучения дисциплины Цели дисциплины:
являются: формирование у студентов теоретических и методологических
знаний по управлению персоналом и его развитию, умения выявлять проблемы
в области управления и развития персонала в санатороно-курортной сфере и находить способы их решения.
Задачами освоения дисциплины являются:
усвоение теоретических основ кадрового менеджмента управления персоналом санаторно-курортных организаций;
приобретение студентами знаний основ разработки и реализации
концепции управления персоналом, кадровой политики организации, основ
стратегического управления персоналом;
выработка целостного представления о персонале, личности и трудовом
коллективе как объектах управления персоналом и их роли в процессе
управления, создания благоприятных взаимоотношений в трудовых
коллективах;
освоение практических навыков оценки социальной и экономической
эффективности системы управления персоналом.

Место дисциплины в учебном плане Б1.О.03
Формируемые компетенции ОПК-4
Знания, умения и навыки, получаемые в результате освоения дисциплины
Знать:
Знает базовые функции управления подразделениями организаций сферы сервиса и санаторно-курортного комплекса
Уметь:
Умеет подобрать методы обеспечения выполнения основных функций управления подразделениями организаций сервиса и санаторно-курортного комплекса.
Иметь навыки и (или) опыт деятельности (владеть):
навыками делового общения
– навыками составления плана адаптации сотрудника санаторно-курортного комплекса;
– методами отбора и найма персонала санаторно-курортного комплекса;
– методами эффективной коммуникации
Содержание дисциплины Персонал санаторно-курортного предприятия как объект управления . Кадровая политика. Промежуточная аттестация.
Виды учебной работы Лекции, практические, самостоятельная работа.
Используемые информационные, инструментальные и программные средства
В компьютерном классе должны быть установлены средства MS Office; Word, Excel, PowerPoint u др.

Microsoft Windows
7-Zip
AcrobatReaderMicrosoft Office 2010 (Office 2010 Professional, № 4065231 от 08.12.2010), (бессрочно);
Microsoft Windows 7 (Windows 7 Professional, № 61834699 от 22.04.2013), (бессрочно);
Chrome (http://www.chromium.org/chromium-os/licenses), (бессрочно); 7-Zip (http://www.7-zip.org/license.txt), (бессрочно);
AcrobatReader (http://wwwimages.adobe.com/content/dam/Adobe/en/legal/servicetou/Acrobat_com_Additional_TOU-en_US-20140618_1200.pdf), (бессрочно);
ASTRA LINUX SPECIAL EDITION (https://astralinux.ru/products/astra-linux-special-edition/), (бессрочно);
LibreOffice (https://ru.libreoffice.org/), (бессрочно);
Веб-браузер Chromium (https://www.chromium.org/Home/), (бессрочно);
Антивирус Касперский (https://www.kaspersky.ru/), (до 23 июня 2024);
Архиватор Ark (https://apps.kde.org/ark/), (бессрочно);
Okular (https://okular.kde.org/ru/download/), (бессрочно);
Редактор изображений Gimp (https://www.gimp.org/), (бессрочно)
Форма промежуточной аттестации Экзамен.